今年以來，岳西縣人社局持續(xù)開展新春招聘會(huì)活動(dòng)，截至目前，已經(jīng)有300余人通過招聘會(huì)找到了家門口的心儀工作。
2月14日，記者來到位于岳西縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的安徽瑞林精科股份有限公司，看到今年通過新春招聘會(huì)走上工作崗位的王益平正在車間里忙碌著。
“這個(gè)產(chǎn)品還有毛刺，還需要繼續(xù)打磨一下，不然會(huì)影響產(chǎn)品的質(zhì)量。”今年已經(jīng)41歲的王益平正在跟同事交流著產(chǎn)品細(xì)節(jié)。
“我之前在浙江溫州上班，從基層做到了生產(chǎn)主管，由于現(xiàn)在父母年齡大了，孩子還小，所以今年回到家鄉(xiāng)岳西找工作。通過新春招聘會(huì)了解到瑞林精科正在招模具工程師，經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)面試，我來到瑞林精科上班，我現(xiàn)在的工資在8000左右，也能有更多的時(shí)間陪伴家人，我還是非常滿意的�！卑不杖鹆志乒煞萦邢薰灸＞吖こ處熗跻嫫秸f。
像王益平這樣的員工在瑞林精科公司還有近百人，近些年，瑞林精科通過參加現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)、岳西人才網(wǎng)投放招聘信息等方式吸引了大批返鄉(xiāng)人員前來就業(yè)。
“我們公司緊扣當(dāng)代工業(yè)發(fā)展的脈搏，通過人才戰(zhàn)略在引進(jìn)各類技術(shù)管理人才的同時(shí)，我們與國(guó)內(nèi)建峰等著名的培訓(xùn)咨詢機(jī)構(gòu)合作，在精益生產(chǎn)上實(shí)現(xiàn)突破的同時(shí)，同步建立完善自己的人才培訓(xùn)、晉升體系，有完善的后勤配套體系為員工提供生活服務(wù)，以及娛樂健身場(chǎng)地，讓員工在這里有家的感覺�！卑不杖鹆志乒煞萦邢薰救肆Y源部部長(zhǎng)儲(chǔ)昭森說。
