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岳西縣城管執(zhí)法局2016年公開招聘城管輔助工作人員公告

來源: 時間:2016-07-22 11:21:42 作者: 瀏覽量:


因工作需要,經縣政府同意,岳西縣城市管理行政執(zhí)法委托岳西縣勞務派遣中心面向全縣公開招聘勞務派遣制城管輔助工作人員10名,F將有關事項公告如下:

一、招聘條件

招聘對象為必須符合以下條件:

(一)岳西縣戶籍(用人單位不提供住房);

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的條件;

(五)具有正常履行崗位職責的身體條件。

有下列情形之一的人員,不得報考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違規(guī)行為且在?计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

二、招聘名額、崗位及要求

本次招聘人數10人,崗位信息見下表。

崗位名稱

人數

報名條件

備注

規(guī)劃管理外勤

6

28周歲以下,具有高中及以上文化程度(含高中同等學歷)

男性身高不低于1.68米(含)

女性身高不低于1.55米(含)

限退伍軍人

市容管理外勤1

2

28周歲以下,具有國家承認的大專及以上學歷

男性

市容管理外勤2

2

女性

報考人員年齡“28周歲以下”為“1988年1月1日及以后出生”

三、用工形式及工資待遇

用工形式實行勞務派遣制。聘用人員月工資收入不低于1500元/月,根據《岳西縣編外政府購買服務聘用人員崗位薪酬指導意見》相關規(guī)定,建立工資正常增長機制,并按國家法律規(guī)定為為聘用人員參加五項社會保險。

四、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、報名和資格審查、筆試、體檢、考察、公示辦理勞務派遣手續(xù)等程序進行。

(一)發(fā)布公告

招聘公告通過岳西縣政府網、岳西縣人力資源和社會保障網、岳西就業(yè)網、岳西網等網站發(fā)布。

(二)報名和資格審查

1、報名時間:2016年727日31日。每日上午8:00—12:00、下午14:30—17:30(雙休日正常報名)。

2、報名地點:岳西縣勞動就業(yè)管理局會議室。報名時需提供以下材料:

(1)《資格審查表》及本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、中共黨員證明等相關證書原件及復印件;

(2)近期同底版二寸免冠彩色照片4張;

(3)《就業(yè)失業(yè)登記證》原件(未辦理的當場辦理);

屬全日制2016年應屆畢業(yè)生,尚未拿到畢業(yè)證書的,須提供在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等有效證明材料。

屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2016年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的,可憑學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2016年畢業(yè),已修完教學計劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”及有關證件材料辦理報考資格審查

3、資格審查:報名時,對照招聘條件對報名者的資格進行審查,簽署審查意見,報招聘工作領導小組審定。

4、崗位報名人數與崗位計劃招聘數的比例應不低于2:1,如達不到規(guī)定開考比例,經招聘領導小組研究后相應減少招聘人數,直至取消本次招聘計劃。

(三)筆試

1、筆試內容:考試內容為公共基礎知識。內容包括常識(政治、經濟、法律、人文、管理、國情、省情等)、判斷推理、言語理解表達、計算機、寫作。

筆試時間、地點及準考證領取時間另行電話或短信通知(報名人員確保電話暢通、由此造成的責任本人自負)。

(四)體檢、考察

1、根據實際崗位招聘人數與應聘人員筆試成績,從高分到低分,按1:1的比例等額確定進入體檢、考察人員。如出現筆試成績相同,按下列順序優(yōu)先確定入圍人選:①學歷高者;②中共黨員;警校畢業(yè)生。如以上原則還不能區(qū)分,加試予以確定(遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

2、體檢、考察工作由縣主管部門及其招聘單位負責統一組織實施。

體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)執(zhí)行。參加體檢人員按體檢項目據實繳納體檢費。

考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避和是否有社會治安“一票否決”等方面的情況。

3、在招聘過程中,凡因體檢或考察不符合要求、因不符合聘用條件或個人原因自動放棄導致招聘崗位出現空缺的,可按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補一次。

)公示

體檢、考察合格人員名單在岳西就業(yè)網站上公示,公示期五天。公示無異議的,確定為擬聘人員。

)辦理勞務派遣手續(xù)

擬聘人員與岳西縣勞務派遣中心簽訂二年期勞動合同,派遣至岳西縣城市管理行政執(zhí)法工作。試用期二個月,試用期包括在聘用合同期限內。合同期滿,經考核合格,可續(xù)簽。

五、組織領導與紀律監(jiān)督

本次公開招聘在縣政府領導下,抽調相關單位和部門人員組成2016年岳西縣城管輔助工作人員招聘領導小組,負責整個招聘工作的組織實施?h紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督,確保公開、公平、公正! .

咨詢電話:0556-2191200、2178246

監(jiān)督電話:0556-2185339

 

附件:岳西縣城管執(zhí)法局2016年公開招聘人員資格審查表》.doc 


2016年岳西縣城管輔助工作人員招聘領導小組

                            2016年722


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